RANCANGAN PERBAIKAN SISTEM MANAJEMEN KINERJA DIVISI MARKETING PADA PT XYZ

Hidayat, Muhammad Rifaldy (2022) RANCANGAN PERBAIKAN SISTEM MANAJEMEN KINERJA DIVISI MARKETING PADA PT XYZ. Skripsi thesis, PPM Manajemen.

[img] Text
1. Cover.pdf

Download (24kB)
[img] Text
2. Pengesahan.pdf

Download (12kB)
[img] Text
3. Bebas Royalti.pdf

Download (115kB)
[img] Text
4. Abstrak.pdf

Download (14kB)
[img] Text
5. Daftar Isi.pdf

Download (99kB)
[img] Text
6. BAB 1-3.pdf
Restricted to Registered users only

Download (433kB)
[img] Text
7. BAB 4-6.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)
[img] Text
8. Daftar Pustaka.pdf

Download (70kB)
[img] Text
9. Lampiran.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)
[img] Text
10. Skripsi Lengkap Muhammadd Rifaldy Hidayat.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (4MB)

Abstract

Manajemen Kinerja adalah sebagai proses yang dilakukan manajer untuk memastikan bahwa kegiatan karyawan dan hasil kerja karyawan sejalan dengan tujuan organisasi atau perusahaan dengan menganalisis tahapan yang ada meliputi performance planning, performance execution and monitoring, performance appraisal, performance review and feedback. Tujuan dari penelitian ini adalah mengetahui bagaimana penerapan sistem manajemen kinerja yang ada di divisi marketing PT. XYZ. Jenis penelitian ini merupakan penelitian kualitatif dan kuantitatif dengan metode pengumpulan data yaitu wawancara, observasi, dan kuesioner. Hasil dari penelitian ini ditemukan bahwa praktek manajemen kinerja yang ada di PT. XYZ diperlukan perbaikan minor dan mayor pada setiap tahapannya. Hasil penelitian ini berupa rekomendasi dari setiap tahapannya mulai dari menetapkan KPI, membuat performance dashboard, hingga kebijakan mengenai penggajian karyawan.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Subjects: A Management > AH Performance management
Divisions: Program Studi Sarjana > Manajemen Bisnis
Depositing User: Tia TIA Aryani
Date Deposited: 09 Feb 2024 07:24
Last Modified: 09 Feb 2024 07:24
URI: http://repo.ppm-manajemen.ac.id/id/eprint/2995

Actions (login required)

View Item View Item