Tarigan, Benaya Sien (2024) Rancangan Strategi Perencanaan Tenaga Kerja Di PT Cipta Kridatama. Masters thesis, PPM Manajemen.
Text
COVER TESIS.pdf Download (146kB) |
|
Text
Lembar Pengesahan.pdf Download (2MB) |
|
Text
Bebas Royalti.pdf Download (2MB) |
|
Text
Abstrak.pdf Download (2MB) |
|
Text
DAFTAR ISI TESIS.pdf Download (45kB) |
|
Text
BAB 1-3.pdf Restricted to Registered users only Download (417kB) |
|
Text
BAB 4-6.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
|
Text
DAFTAR PUSTAKA TESIS.pdf Download (42kB) |
|
Text
Lampiran.pdf Restricted to Repository staff only Download (634kB) |
|
Text
Tesis Lengkap.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB) |
Abstract
Strategi skenario adalah proses inti dari memenuhi strategi manajemen sumber daya manusia dengan mengelola dengan baik proses perencanaan dan implementasi agar tercapainya tujuan organisasi. Dengan menggunakan studi dokumen, wawancara terstruktur dan teori perencanaan sumber daya manusia oleh Millmore et al. (2007) dab perencanaan tenaga kerja oleh Armstrong (2011), dilakukan analisis terhadap perencanaan tenaga kerja di PT Cipta Kridatama. Terdapat kesenjangan praktis dari hasil perencanaan tenaga kerja di Tahun 2024 khususnya dalam pengelolaan tenaga kerja. Terjadi surplus atau kelebihan pasokan dan defisit atau kekurangan tenaga kerja di beberapa posisi pekerjaan yang berpengaruh terhadap kegiatan operasional perusahaan.
Item Type: | Thesis (Masters) |
---|---|
Subjects: | A Management > AF Strategic management G Strategic > G Strategic G Strategic > GA Organizational development |
Divisions: | Program Studi Magister > Manajemen Wijawiyata Manajemen |
Depositing User: | Agus LIM Salim |
Date Deposited: | 07 May 2024 06:52 |
Last Modified: | 07 May 2024 06:52 |
URI: | http://repo.ppm-manajemen.ac.id/id/eprint/3077 |
Actions (login required)
View Item |